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2007年，是省建機廠(chǎng)跨越式發(fā)展成效顯著(zhù)的一年，也是全體員工收獲滿(mǎn)載的一年。這一年，在企業(yè)實(shí)現各項經(jīng)濟技術(shù)指標的快速增長(cháng)的同時(shí)，著(zhù)力改善員工生活，為員工謀利益，受到員工好評。 省建機廠(chǎng)廠(chǎng)領(lǐng)導班子牢記胡錦濤總書(shū)記“權為民所用，利為民所謀，情為民所系”的教誨，始終把發(fā)展當作第一要務(wù)，嘔心瀝血抓生產(chǎn)，勵精圖治謀發(fā)展，并把執政為民作為一切工作的落腳點(diǎn)，通過(guò)發(fā)展為職工謀利，逐步解決歷史遺留問(wèn)題。2007年

元月16日、21日和24日，省建機廠(chǎng)銷(xiāo)售總公司先后召開(kāi)了班子會(huì )議、公司大會(huì )和支部黨員會(huì )議，分析了新的形勢，研究了新的工作，明確了新的任務(wù)和要求，從而進(jìn)一步凝聚了全員的思想意志，煥發(fā)了新的精神面貌。 省建機廠(chǎng)銷(xiāo)售總公司成立以來(lái)，公司領(lǐng)導加強調查研究，認真學(xué)習了解有關(guān)情況，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，擬訂新的實(shí)施方案，逐步建立和完善內部管理制度，充分整合內部資源。努力在拓展市場(chǎng)、擴大銷(xiāo)售和加強改進(jìn)管理

新年伊始，萬(wàn)象更新。2月18日下午，安徽路港在不倒翁潤德酒店隆重舉行2008年新春團拜會(huì )，公司離退休人員代表、機關(guān)全體員工及在肥地區所屬單位黨政負責人歡聚一堂，暢敘友情，互致問(wèn)候。團拜會(huì )由公司工會(huì )主席殷陽(yáng)明同志主持。 團拜會(huì )上，公司董事長(cháng)、黨委書(shū)記、總經(jīng)理許琪同志首先代表公司董事會(huì )、黨委成員及全體員工向各位老同志拜年，表達了對離退休老同志的敬意。接著(zhù)介紹了2008年公司改革發(fā)展取得的

為全面貫徹落實(shí)集團公司工作會(huì )精神，認真開(kāi)好職代會(huì )，厘清公司今年的工作思路， 2月16日上午，安裝公司召開(kāi)二月份工作會(huì )議，包括外地分公司在內的公司中層以上管理人員與會(huì )。副總經(jīng)理劉安俊主持會(huì )議，總經(jīng)理王軍邦做重要講話(huà)。 王總指出了公司08年必須高度重視并圓滿(mǎn)完成幾項工作：集團下達的經(jīng)濟指標、108戶(hù)拆遷安置、管理流程再造等，并從職代會(huì )議程、資金、人事變動(dòng)、資質(zhì)申報、財務(wù)預算、經(jīng)營(yíng)工作、節后生產(chǎn)恢復七

2月16日—17日，國內公司利用兩天休息時(shí)間，召開(kāi)了工作研討和思想分析交流會(huì )。公司中層以上干部和黨、團支部書(shū)記參加了會(huì )議，會(huì )議由公司總經(jīng)理童宗勝主持。 為了開(kāi)好此次研討會(huì )，公司早在春節前就下發(fā)了研討會(huì )議的議題，要求與會(huì )人員認真學(xué)習集團胡運成總經(jīng)理2008年工作會(huì )議上的報告和張海平書(shū)記的講話(huà)，排查公司現階段工作中存在的主要問(wèn)題，研討項目運作中風(fēng)險的防范和控制問(wèn)題，并開(kāi)展“一對一”思想交

近日，省路橋集團公司喜中世行貸款安徽省公路恢復和改建項目（第II批）S322桃花潭~甘棠段（NO21.2）和S205湯口至潛口段N023.1二個(gè)合同段，中標金額分別為伍仟零伍拾柒萬(wàn)肆仟柒佰叁拾壹元（￥50574731 ）、柒仟伍佰玖拾萬(wàn)捌仟零壹拾伍元（￥75908015 ）。 其中，S322桃花潭~甘棠段（NO21.2）合同段全長(cháng)18.85km，位于黃山區的龍門(mén)鄉和甘棠鎮內，工期24個(gè)月

　　　　　　　　　　　　　　　?。üに墓居肢@多項榮譽(yù) 　　近日從相關(guān)部門(mén)傳來(lái)喜訊，建工四公司承建的舒城縣中醫院綜合樓住院部工程被評為“省級建筑業(yè)新技術(shù)應用示范工程”，同時(shí)該工程和淮南建西村二期小高層住宅樓北樓工程還榮獲集團“建工杯”榮譽(yù)稱(chēng)號?！　∈娉强h中醫院綜合樓住院部工程施工前，就按照建設部對全國建筑業(yè)新技術(shù)應用示范工程的要求，認真編制新技術(shù)應用計劃，并及時(shí)研究、

　　　　　　　　　　　　---建工四公司勞務(wù)公司做好節前農民工工資發(fā)放工作　　早在11月份，建工四公司就已針對農民工工資的發(fā)放問(wèn)題作了專(zhuān)題研究，未雨綢繆，制定了切實(shí)可行的措施：一是立即著(zhù)手對本單位所有項目的農民工工資發(fā)放及應收工程款情況作調查摸底，做到心中有數；二是加大工程款清欠工作力度，同時(shí)千方百計減少非生產(chǎn)性支出，把有限的資金用在刀刃上，盡最大可能優(yōu)先滿(mǎn)足農民工工資發(fā)放需要；三是勞務(wù)公司牽頭，

　　日前，從省建設委員會(huì )和省建筑業(yè)協(xié)會(huì )傳來(lái)消息，建工四公司榮獲“2007年安徽省優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)”稱(chēng)號，該公司陳桂林、張壽俊兩同志榮獲“2007年安徽省建筑業(yè)企業(yè)優(yōu)秀項目經(jīng)理”稱(chēng)號。 　　該公司通過(guò)加強施工現場(chǎng)管理，加大創(chuàng )優(yōu)良工程、創(chuàng )文明施工現場(chǎng)的“雙創(chuàng )”工作力度，工程質(zhì)量和安全管理水平穩步攀升。截止2007年底，該公司共榮獲省級安全文明示范工地2個(gè)，省級安全文明示范

　　1月27日下午，國內公司會(huì )議室召開(kāi)了年終績(jì)效考評會(huì )工作會(huì )。集團公司戴良軍副總經(jīng)理、人力資源部主任胡建英到會(huì )講話(huà)。會(huì )議由公司總經(jīng)理童宗勝主持?！　T工績(jì)效考評是國內公司成立以來(lái)一直堅持的一項制度，每季度一次，對崗位履職、廉潔自律、遵紀守法、敬業(yè)精神、工作態(tài)度、計劃組織、溝通協(xié)調、執行力、創(chuàng )新力等方面予以全面評價(jià)，考評結果張榜公布，對末位進(jìn)行教育，連續末位則采取淘汰措施?！　〖瘓F公司戴總對國內公司

　　由建工四公司相關(guān)部門(mén)和合肥工業(yè)大學(xué)發(fā)展戰略研究所共同成立的企業(yè)戰略建設領(lǐng)導小組，目前已收獲階段性成果，其制定的《安徽建工第四工程有限公司“515”發(fā)展規劃》在1月10日的專(zhuān)題評審會(huì )上順利通過(guò)。與會(huì )人員一致認為，該規劃以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，設計科學(xué)，布局合理，充分結合了四公司的發(fā)展實(shí)際情況和自身特點(diǎn)，具有較強的指導性和可操作性?！　　?15”發(fā)展規劃提出，到2012年，用5年的時(shí)間，四公司要實(shí)現產(chǎn)

　　元月5日，建工四公司施工的含山行政中心大樓工程順利通過(guò)了省建設廳專(zhuān)家組的驗收，榮獲“省級安全質(zhì)量標準化示范工地”的稱(chēng)號?！　『叫姓行拇髽枪こ涛挥诤娇h政務(wù)新區褒禪山路與含仙路交匯處，建筑層數十一層，層高3.6m，建筑物檐口高度為39.6m，建筑面積28821m2，工程總造價(jià)4300萬(wàn)元，工程總工期為18個(gè)月。該工程自2007年3月開(kāi)工以來(lái)，精心組織、精心施工，嚴格管理，嚴把質(zhì)量關(guān)，堅持安全